Руководители, Астана

Обязанности: Проектирование, производство работ и контроль строительства объекта производственного назначения; Знать конструктивные решения инженерных задач строительства/запуска с «нуля» производства/завода; Готовить экономическое обоснование, вести разработку проекта и производства работ технологических линий и уметь выбирать оптимальные варианты технологических процессов производства в частности завода по сборке специализированной техники; Руководить общестроительными работами, принимать участие в монтаже строительных конструкций завода.

Открылся филиал произодственной компании. Набираем штат сотрудников на разные вакансии, требуется специалист на руководящую должность для работы с новыми сотрудниками, и персоналом. Опыт работы и возраст значения не имеют.

Нужен пом.руководителя.Обязанности:консультирование клиентов, заполнение документаций, решение организационных вопросов по офису, составление планирования руководству.87784061227.

Требования: высшее образование, можно без опыта работы, знание офисных программ Word, Excel, умение пользоваться офисной техникой, ответственность, внимательность, аккуратность, активность, организаторские способности, лидерские качества. Обязанности: организация работы сотрудников, работа с корпоративными документами, прием телефонных звонков, координация сотрудников компании по функциональным обязанностям, контроль порядка в офисе, отслеживание соблюдения корпоративной этики и правил поведения, координация клиентов по оптовым закупкам, сопровождение сделок, курирование работы всех служб офиса.

требуется грамотный сотрудник для работы в офисе работа с персоналом работа с оптовыми клиентами карьерный рост предварительно звонить по телефону.

требуется грамотный руководитель в отдел крупной иностранной компании для работы с оптовыми клиентами и введением отчетности работа офисная оплата чистая справки по телефону.

Работа с клиентами, с документами, со складом. Организация работы персонала, контроль за исполнением договоров. Нормированный график работы, 5/2. Своевременная оплата труда..

Срочно руководителю требуется помощник по организации работы в офисе. Работа с клиентами, договорами, персоналом. График с 9.00-18.00, 5/2. Есть возможность карьерного роста, высокий гарантированный доход..

Требования: от 35 лет, наличие опыта в сфере оптовых продаж 1-3 года, высокие организаторские способности и лидерские качества, умение работать в команде, аналитический склад ума. Обязанности: руководство коммерческим отделом, подбор персонала, расстановка и координация подчинённых по местам, планирование и анализ работы, составление отчётов, работа с документацией, планирование в сфере оптовых продаж; распределение функциональных обязанностей в отделе между сотрудниками и контроль над их выполнением, работа с оптовыми клиентами.

Требуется помощник руководителя со стажем работы в сфере торговли. Возраст от 35 – 45 лет. Пол не имеет значения. Все вопросы по телефону.

Обязанности: Организация, координация и контроль работы предприятия (производственной компании); Организация эффективного взаимодействия структурных подразделений компании; Стратегическое планирование развития предприятия и реализация этих планов; Участие в формировании бюджета и контроль его выполнения; Обеспечение эффективного документооборота и своевременного движения информации в компании.

Обязанности: оперативное планирование, управление деятельностью организации, ведение отчетности по результатам деятельности компании, ведение переговоров и заключение договоров с оптовыми клиентами, расширение клиентской базы, поддержка, контроль и развитие деловых отношений с партнерами компании, построение эффективной системы мотивации персонала, организация работы сотрудников, контроль над работой подчиненных.

Обязанности: организация офисной деятельности, планирование и контроль над работой персонала, ведение деловых переговоров с партнерами, работа с соответствующими документами, ежемесячная отчетность. Требования к кандидату: от 35 лет, опыт руководства от 3 лет, образование не имеет значения, ответственность, коммуникабельность, обучаемость, исполнительность.

Обязанности: ведение деловых переговоров (в том числе телефонных), организационные вопросы деятельности компании, выполнение поручений руководителя, работа с соответствующими документами, ведение деловой переписки, ежемесячная отчетность, контроль над выполнением задач другими сотрудниками, заключение договоров на размещение рекламы.

Требования: от 35 лет, опыт ведения бизнеса от 1 года, опыт проведения деловых переговоров, опыт работы с деловой документацией, логическое мышление, профессионализм в ведении дел, настойчивость, требовательность к персоналу. Обязанности: планирование, организация и контроль над работой офисного персонала, разработка систем мотивации, деловое общение с оптовыми клиентами, оформление договоров, отчетная документация, участие в повышении квалификации сотрудников, проведение собеседований.

Обязанности: Управление персоналом. Ведение деловых переговоров, заключение договоров (сделок). Требования: Возраст от 30 лет. Образование высшее или средне-специальное экономическое или юридическое. Опыт работы на руководящих должностях приветствуется. Контроль и координация работы подчиненных. Планирование и отчетность.

Приглашаю серьезного, опытного и грамотного человека. Помощь и поддержку гарантирую. Собственное дело, приносящее не только пассивный доход, но и моральное удовлетворение. Личностный и карьерный рост. Возможность путешествовать и посмотреть мир своими глазами. Высокая доходность и легальность бизнеса.

Обязанности: деловое общение с оптовыми клиентами, контроль над оформлением заказов, заполнением накладных,  контроль над работой офисного персонала, решение организационных вопросов компании, разработка систем мотивации, планирование работы и отчетная документация, повышение квалификации сотрудников..

Требования:  мужчина или женщина от 35 лет, высшее или средне-специальное образование, ответственность, инициативность, умение работать с командой, дисциплинированность, высокая работоспособность, лояльность. Обязанности: деловое общение с оптовыми клиентами, заключение контрактов,  контроль над работой офисного персонала, ведение телефонных переговоров, разработка систем мотивации, отчетность, повышение квалификации сотрудников.

Требования: возраст от 35 лет, опыт ведения бизнеса 1-3 года, опыт ведения деловых переговоров, клиентоориентированность, грамотная речь, логическое мышление, лояльность, настойчивость, требовательность, профессионализм. Обязанности: составление плана работы, грамотное ведение телефонных переговоров, деловое общение с оптовыми клиентами, оформление договоров, заключение контрактов,  контроль над работой офисного персонала, разработка систем мотивации, отчетность, повышение квалификации сотрудников.

Работайте на себя в новом бизнес-проекте в Астане! Представляю новый бизнес-проект, направленный на расширение потребительской базы и раскрутки бренда корпорации. Деятельность развита в 114 странах мира, компания крупная международная многоотраслевая. Основные направления деятельности: транспорт, гостиницы, рекламный издательский бизнес, туризм, работа с недвижимостью, система образования.

Обязанности: организация, планирование и контроль над работой офисного персонала, ведение документации, деловое общение с оптовыми клиентами по телефону и в офисе, заключение контрактов, стажировка и повышение квалификации сотрудников. Требования: от 35 лет, опыт руководства от 1 года,  высшее или среднее специальное образование,  знание ПК, организационные навыки, высокая работоспособность, требовательность.

Требования: от 30 лет, высшее образование, опыт работы в качестве менеджера. Знания в областях экономики, управления персоналом. Опыт руководства желателен. Обязанности: координация процессов, связанных с открытием представительств Компании. Решение организационных вопросов. Работа с персоналом. Условия: полная занятость, возможны командировки.

Обязанности: развитие деловых отношений с партнерами компании, организация работы сотрудников, ведение переговоров и заключение договоров с оптовыми клиентами, постоянное расширение клиентской базы, контроль над работой подчиненных. Требования: от 35 лет, опыт управления от 3 лет, высшее или среднее образование,  организаторские способности, амбициозность и командный характер.